株式会社ドットライン（以下、ドットライン）は、千葉市美浜区に本社を置く医療・福祉のグループです。訪問看護から保育園、障がい者グループホーム、就労支援まで、募集職種の幅がそのまま事業の幅になっていました。求人の入口も、公式の採用サイト・求人エントリーサイト・転職媒体・新卒サイトに分かれています。
この記事では、2026年8月25日時点で公開されている求人票と採用ページを実際に開いて確認し、募集職種・給与のレンジ・勤務条件・選考の進み方を整理しました。金額は求人票の数字だけを、配属先や雇用形態とセットで載せます。
会社の事業内容や働く環境の全体像は「株式会社ドットラインはどんな会社？事業内容・評判・採用情報を調査【就活・転職】」で詳しく解説しました。
株式会社ドットラインの求人・採用の全体像
採用の入口は公式の採用サイト（recruit.dotline-jp.com）。募集区分の説明と説明会の予約導線が置かれ、実際の求人票は自社の求人エントリーサイト「夢のまちプロジェクト byドットライン」（pj.dotline-jp.com）に集約されていました。新卒だけは別で、2027年卒・2028年卒それぞれのエントリーページがあります。
求人エントリーサイトの掲載件数は全2,564件でした（2026年8月25日現在）。ただしこれは職種の種類数ではありません。同じ「教室事務」でも教室ごとに1件ずつ載るため、「事業所×職種×雇用形態」の単位と考えてください。
同サイトの絞り込み条件は、事業所名が31区分、職種名が48区分、エリアが46区分。エリアは千葉県が24区分（千葉市6区＋県内18市）でもっとも多く、東京都7区、埼玉県7市が続きます。ほかに神奈川・宮城・茨城・群馬・長野・静岡があり、合計9都県に勤務地が広がっています（出典: 夢のまちプロジェクト byドットライン 求人募集一覧）。
外部の転職媒体にも掲載がありました。マイナビ転職で掲載中の求人は3件（求人情報の総数は27件）。ジョブメドレーには本社の事務職が1件。一方でエン転職は、同日時点では「過去に募集していた転職・求人情報」の枠に3職種が並ぶだけで、現在募集中の掲載はありませんでした。媒体ごとに出ている求人が違うため、1つの媒体だけでは全体像がつかめません。
規模の数字も押さえましょう。採用サイトのトップには事業所数244カ所・従業員数2,606名と掲示されていました（2026年8月25日現在。出典: 同社 採用サイト）。マイナビ2027の219拠点・2,503名は2026年5月時点の値で、集計時点による差です。
募集職種と仕事内容
本部の職種（コーポレート職・本部スタッフ）
採用サイトの募集職種一覧では、本部の募集が2区分に分かれていました。経営幹部・管理職候補にあたる「コーポレート職」が20職種、パート中心の本部事務にあたる「本部スタッフ」が17職種です（2026年8月25日現在。出典: 同社 募集職種一覧）。人事・採用、経営企画、財務、法務、経理、内部監査、労務、品質管理などが並び、コーポレート職にはこれに社長室長・役員秘書が加わります。
2区分の違いは職種ではなく役割です。本部スタッフのページには「職種や配属課はコーポレート職とほぼ同じ」「一部在宅勤務が可能な職種もあります」と説明されていました。
現場の職種（サービスクルー）
利用者に直接サービスを提供する「サービスクルー」には、重複を除いて25の職種名が並んでいました。看護師・理学療法士・作業療法士・言語聴覚士・医師といった医療専門職、ケアマネや訪問介護員・生活支援員・就労支援員などの介護福祉職、保育士・児童指導員・児童発達管理責任者といった保育児童職という構成。
仕事の中身は求人票に具体的に書かれています。児童発達支援・放課後等デイサービスの教室事務は「子どもたちへの支援 約50％／事務業務 約50％」と明記され、プログラム企画から送迎の車両運行表作成、保護者対応までが業務範囲。訪問看護は訪問件数が1日4〜6件（1件30分〜90分が目安）と示され、入社1〜2ヶ月は同行訪問がある旨も記載。
新卒の募集コース
新卒はマイナビ2027・マイナビ2028とも同じ12コースの掲載でした（いずれも最終更新日2026年8月25日）。総合職はプロフェッショナルコースとマネジメントコースの2本立てで、後者には「3年目をめどに昇格」との説明が添えられています。ほかに介護職（留学生歓迎）、本社の事業企画・人事採用・内部監査・財務経理の4職、現場の事業ブランド別5コースという内訳。勤務地は総合職と介護職が埼玉・千葉・東京でした。
年収・給与のデータ
求人エントリーサイトで開けた求人票から、金額の分かるものを抜き出しました。いずれも2026年8月25日時点の掲載内容で、採用元が株式会社ドットラインと表記された求人だけです。
| 職種・雇用形態 | 給与（求人票の記載） | 配属先 |
|---|---|---|
| 教室事務／正社員 | 月給270,000円〜400,000円（基本給220,000円〜＋業務手当50,000円〜） | ドットジュニア 高浜教室（千葉市美浜区） |
| 看護師（訪問看護）／正社員 | 月給400,000円〜500,000円＋オンコール待機・訪問などの各手当 | ドットライフ 川崎八丁畷駅前（川崎市） |
| 介護職員／正社員 | 月給298,000円〜500,000円（基本給185,000円＋職能手当35,000円＋業務手当50,000円＋夜勤手当7,000円×4回） | ドットステイ 市原姉崎（市原市） |
| 保育士／正社員 | 月給283,000円〜500,000円 | ドットナーサリー 園生（千葉市稲毛区） |
| 保育士／パート | 時給1,300円〜1,450円（7:00〜9:00・17:00〜20:00は時給＋150円） | ドットナーサリー 園生（千葉市稲毛区） |
| 労務／正社員 | 月給250,000円〜500,000円（金額応相談）／経験者向けの別掲載は月給252,000円〜 | 本社（千葉市美浜区・海浜幕張駅徒歩2分） |
出典: 夢のまちプロジェクト byドットライン の各求人票（2026年8月25日取得）
この表で欠かせないのが固定残業代の扱いです。求人票はいずれも月給に「業務手当」として30時間分の固定残業代が組み込まれています。金額は教室事務が50,000円〜、訪問看護が73,000円〜、保育士が52,000円〜で、超過分は別途支給と明記。月給の額面だけを他社と比べると、この30時間分の差を見落とします。
試用期間はいずれも6ヵ月で、期間中の月給は教室事務が250,000円〜、介護職員が255,000円〜、保育士（正社員）が268,000円〜、訪問看護が386,000円〜という記載。入社直後の金額も別に確認したい項目でしょう。
年収例は職種によって示し方が違いました。教室事務は未経験の場合として1年目324万円・3年目352万円・5年目441万円。訪問看護は1年目480万円・3年目489〜510万円に加えて、5年目600万円（所長）・8年目600〜800万円（フィールドマネージャー）と役職名つき。後者は昇進が前提の金額で、在籍年数だけで到達する数字ではありません。
転職媒体側の表示も見ておきます。マイナビ転職に掲載中の3件は、就職・転職サポート職が月給37.8万円〜50万円で初年度年収450万〜600万円、児童指導員が月給27万〜31万円で350万〜800万円、生活支援スタッフが月給30万〜58.5万円で360万〜850万円という表示でした（情報更新日は2026年7月24日〜8月21日）。初年度年収の上限は、月給下限から機械的に導ける数字ではありません。手当や役職の条件が絡む上端値として読むのが安全です。
手当の設計は求人票の「待遇」欄に共通で並んでいました。住宅手当は月2万円で世帯主を問わず全社員へ支給、通勤交通費は上限月3万円。ほかに職能手当・地域手当・年末年始手当・慶弔見舞金の記載があります。昇給は年1回で「最大10年間の定期昇給（社内規定あり）」という書き方。退職金制度は終身雇用型と明記されていました。
給与水準について、同社の選考に参加した学生の投稿がありました。
福祉の領域では、給与水準は高いと感じました。給与テーブルも明確に決まっていて、キャリアアップを目指す人はモチベーションに繋がりやすいと思いました。
出典: 就活会議（2027年卒の学生・2026年6月投稿）（2026年8月現在）
投稿者が触れている「給与テーブル」は、求人票の書き方とも符合していました。基本給・職能手当・業務手当と内訳を分けて示し、年次ごとの年収例を添える形式が職種をまたいで共通しています。ただし評価によって職能手当がどう動くかまでは公表されていません。
取れなかった数字も正直に書いておきます。新卒の初任給と想定年収は、公式の採用サイト・新卒エントリーページ・マイナビの公開範囲のいずれにも記載がありませんでした。賞与も、マイナビ転職の1件に「＋賞与」とある一方で他の求人票や採用サイトには記載がなく、全社制度としての有無は確認できません。平均年収の公式値も同様です。
働き方・勤務条件
休日は求人票のすべてに年間休日120日と書かれていました。ただし形は2種類。現場の職種はシフト制での120日、本社勤務の職種は「年間休日120日以上・完全週休二日制（土・日）・祝日」という書き分けでした。本社はフレックスタイム制で、標準労働時間8時間・コアタイム10:00〜16:00という記載。
有給休暇については、各求人票に「全社で有休消化率は83％」「申請に対しての承認率は100％」と共通で記載されていました。マイナビ2027の働き方データのほうは、月平均所定外労働時間4.4時間・平均有給休暇取得日数9.5日・育児休業取得率は男女とも100％（いずれも2023年度実績）。出典も対象期間も別物ですから、83％と9.5日を並べて比べることはできません。
勤務時間は職種ごとに変わります。
- 教室事務…平日10:00〜19:00、土日祝と学校休業日は8:30〜17:30。残業は月7時間程度と記載
- 訪問看護…日勤は平日9:00〜18:00。加えてオンコール待機が平日18:00〜翌朝9:00、休日は24時間（待機場所は自宅）
- 介護職員…日勤9:00〜18:00／夜勤16:30〜9:30。残業月5時間以内と記載
- 保育士（正社員）…開所時間内での週休2日のシフト制。シフト例は7:30〜16:30／9:00〜18:00／10:30〜19:30
- 保育士（パート）…7:00〜20:00の間で相談。1日4時間から可
同じ「年間休日120日」でも、オンコール待機のある訪問看護、夜勤のある介護職員、平日日中中心の教室事務では生活のリズムがまるで違います。休日欄だけでなく勤務時間欄まで読むことが欠かせません。
もう1つ特徴的だったのが、希望する働き方によって月給の提示額が変わる求人です。ドットナーサリーの保育士（正社員）の求人票には、全日勤務OKなら月給293,000円〜、希望休を3日申請可なら283,000円〜、土日祝休み希望なら257,000円〜と、条件別に金額が併記されていました。希望条件と金額のトレードオフは応募前に理解しておきたいところ。
勤務地は前述のとおり9都県。マイナビ転職の掲載3件はいずれも「転勤なし」の表示でした。求人票の勤務地欄は事業所名と住所まで特定されているため、通勤経路も応募前に確認できます。
選考フロー・面接の傾向
中途採用の流れは、本社の労務職の求人票に書かれていました。Web応募（名前・生年月日など簡単な項目のみ・履歴書登録は不要）→ 面接（面接時に履歴書を持参）という2ステップで、「応募〜内定まで約2週間程度」と明記されています（出典: 同社 求人票「正社員｜労務｜本社」）。
エン転職に残る過去掲載の求人には「内定まで2週間」「面接1回のみ」といった条件アイコンが付いていました。ただしこれらは現在募集中ではない求人に付いていた表示です。面接回数が全職種で1回とは書かれていないため、応募する求人ごとに確認してください。
新卒はマイナビ2027に4種類の説明会・選考会が掲載されていました。少人数制の会社説明会（WEB・対面／1時間）、説明会と面接が1日で完結する1day選考会（千葉・転勤なし）、一次選考が付いた選考直結型の会社説明会（WEB・90分）、留学生向けの会社説明会という構成。同ページには「1day選考会 受付中 ◎内定まで最短2週間」との見出しも出ています。
選考の前に話を聞ける場もあります。
アドバイザーに相談（カジュアル面談）…オンラインで30分ほど。ページには「アドバイザーへの相談は“面接”ではありません」「志望動機や自己PRの準備は一切不要」と明記され、新卒・中途どちらも対象。ただし「過去1年以内にご応募いただき、ご縁がなかった方は、ご参加をお断りさせていただく場合がございます」との注意書きもありました。
職種別の説明会…訪問看護師向けのオンライン説明会は平日・60〜90分・月2回で、希望休やオンコールの体制まで説明すると書かれています。児童発達支援管理責任者を目指す人向けの無料勉強会もありました。
なお、面接で何を聞かれたかという体験談は、職種ごとの傾向として断定できる量が公開情報から確認できませんでした。ここでは会社が公開する導線と所要期間のみを整理しています。
株式会社ドットラインの求人を検討するときのチェックポイント
求人票のどこを読むか、順に挙げます。
求人一覧カードの「採用元」を見る…同じ求人エントリーサイトに、採用元が「株式会社ドットライン」の求人と「株式会社ブリッジ」の求人が並んでいました。応募先の法人が変われば雇用契約の相手も変わります。
給与欄の内訳と固定残業時間を確認する…掲載されていた求人票はいずれも30時間分の固定残業代を月給に含んでいました。基本給・業務手当・夜勤手当の額まで書かれた求人は、その場で計算できます。
年収例に付いている年次と役職を確認する…訪問看護の年収例は5年目が所長、8年目がフィールドマネージャーという役職つき。役職に就く前提の金額か、在籍年数だけの金額かで意味が変わります。
希望条件で金額が変わる求人かどうかを見る…保育士の求人のように、土日祝休み希望なら月給257,000円〜、全日勤務可なら293,000円〜と条件別に併記されている場合があります。
媒体求人は掲載終了予定日を見る…マイナビ転職の掲載中3件には、2026年9月17日〜10月8日の掲載終了予定日が付いていました。情報更新日とセットで確認しましょう。
就職サイトの「特徴タグ」を実測値と混同しない…マイナビ2027の下部に並ぶ「30歳平均年収が600万円以上」などは、企業を検索するための特徴タグであり、実測値の公表とは別物。
よくある質問
Q. 株式会社ドットラインの年収はどのくらいですか？
A. 求人票ベースでは、教室事務が月給270,000円〜400,000円、介護職員が298,000円〜500,000円、訪問看護師が400,000円〜500,000円、本社の労務職が250,000円〜500,000円でした（2026年8月25日現在）。いずれも30時間分の固定残業代を含みます。年収例は教室事務が1年目324万円・5年目441万円、訪問看護が1年目480万円・5年目600万円（所長）。平均年収の公式値は確認できていません。
Q. 新卒採用は行っていますか。初任給は公開されていますか？
A. 2026年8月25日時点で、2027年卒・2028年卒それぞれのエントリーページが公開されていました。マイナビ2027・2028には総合職2コースを含む12コースの募集が掲載されています。ただし初任給と想定年収の具体額は、公式サイトにもマイナビの公開範囲にも記載がありませんでした。金額は説明会や選考の場で確認してください。
Q. 面接は何回ありますか。内定までどのくらいかかりますか？
A. 本社の労務職の求人票には「Web応募→面接」の2ステップと「応募〜内定まで約2週間程度」の記載がありました。新卒向けにも「内定まで最短2週間」の案内が出ています。面接回数を全職種について明示した公式の記載はないため、応募する求人ごとの確認が必要でしょう。
Q. 勤務地はどこですか。転勤はありますか？
A. 求人エントリーサイトのエリア区分は千葉・東京・埼玉・神奈川・宮城・茨城・群馬・長野・静岡の9都県にわたり、うち千葉県が24区分でもっとも多い構成でした。マイナビ転職の掲載3件はいずれも「転勤なし」の表示です。中途の応募窓口は、求人票が集約された自社サイト（pj.dotline-jp.com）が本線です。
会社の事業内容・働く環境・社風は、1本目の記事で詳しくまとめました。あわせてご覧ください。
