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「面接 コツ」と検索するとき、多くの人が求めているのは、緊張をほぐす話し方や好印象を与える表情のテクニックです。実際に効果があるものも少なくありません。ただし、面接官が最終的に見ているのは、立ち振る舞いの巧みさそのものではなく、話の内容に...

面接やエントリーシートで「あなたの苦手なことを教えてください」と聞かれると、答えに詰まる人は少なくありません。得意なことなら胸を張って話せても、苦手なことをどう言葉にすれば良い印象につながるのか、見当がつかないという声をよく耳にします。 ...

就職活動の選考プロセスでは、エントリーシートや面接に加えて「自己PR動画」の提出を求める企業が増えています。文章だけでは伝わりにくい表情や声のトーン、話し方の間の取り方まで採用担当者に届けられる分、準備を怠ると逆に手薄な印象を与えてしまう...

「モチベーショングラフを書いてみたものの、線を引いただけで終わってしまった」という相談は珍しくありません。就職活動の自己分析でよく登場するこのツールは、縦軸にモチベーションの高さ、横軸に時間を取り、山と谷を描くだけの単純な作業に見えます...

就職活動や転職活動を進めていると、「JTC」という言葉を口コミサイトやSNSで目にする機会が増えてきます。何気なく使われている略語ですが、正確な意味を知らないまま就職先を選んでしまうと、入社後に感じる違和感の正体を見誤ることもあります。この記...

就職活動の自己分析で「人の役に立つ仕事に就きたい」という軸にたどり着く人は少なくありません。ただ、この言葉はあまりに範囲が広く、そのままでは仕事選びの基準にも、エントリーシートの言葉にもなりにくいというのが実情です。この記事では、人の役...

最終面接まで進むと、多くの人が「ここまで来たらほぼ合格なのでは」と考えます。しかし実際には、最終面接で不合格になるケースも珍しくありません。志望度や一貫性、逆質問の質といった一次・二次面接とは異なる観点で評価されるため、これまでの対策だ...

就職活動の自己PRで「順応性」を挙げようか迷っている方は多いのではないでしょうか。新しい環境やルールにすぐ慣れられる人は、確かに企業から重宝されそうな印象があります。ただ、この言葉には「主体性がない」「誰にでも合わせるだけ」と受け取られか...

就職活動の情報収集を始めると、「関関同立」という大学群の名前とセットで、偏差値ランキングの記事を目にする機会が増えていきます。関西大学、関西学院大学、同志社大学、立命館大学という4つの大学がひとまとめに語られる背景には、単なる偏差値の近さ...

「真面目」は自己PRの定番ワードですが、そのまま使うと採用担当者には抽象的に響きがちです。同じように真面目さを強みに挙げる就活生や転職者は多く、言葉を選び直すだけで印象が変わることも珍しくありません。この記事では、真面目さをポジティブに言...