株式会社ジェイシーエスは、東京都渋谷区代々木に本社を置き、法人向けにOA機器や光回線、電力の切り替えを提案する営業代理店です（以下、ジェイシーエス）。「ジェイシーエス 求人」「ジェイシーエス 年収」で検索して、募集職種や給与、働き方を具体的に知りたいと考えている就活生・転職検討者もいるのではないでしょうか。
この記事では、公式採用ページ・マイナビ・エン転職などの求人票と公開データをもとに、ジェイシーエスの募集職種・年収・勤務条件・選考の流れを整理しました。2026年7月に採用ページと各求人媒体を実際に確認し、いま応募できる条件をまとめています。数字にはすべて出典を付けているので、応募前のチェックリストとして役立ててください。
会社の事業内容や働く環境、社員の口コミの全体像は、別記事「株式会社ジェイシーエスはどんな会社？事業・評判・採用を調査【就活・転職】」で詳しく解説しています。あわせて読むと、会社の姿と待遇の両面から理解が深まるでしょう。
株式会社ジェイシーエスの求人・採用の全体像
ジェイシーエスは「未経験・異業種からの転職でも構いません」という姿勢で、中途採用を中心に人材を募集しています。あわせて新卒採用も、久しぶりの再開として動き出しました。2026年7月時点で、募集の窓口はおもに次の4つに分かれています。
| 採用チャネル | おもな募集職種 | 区分 |
|---|---|---|
| 公式採用ページ | コンサルティング営業 | 新卒・中途（募集対象は「高卒以上」表記で新卒／中途の区分明示なし） |
| マイナビ2027 | コンサルティング営業（法人向け情報通信） | 新卒 |
| エン転職 | 企画営業／法人営業 | 中途 |
| マイナビ転職 | 法人営業／オフィスプランナー | 中途 |
出典: 各社採用ページ・求人媒体（2026年7月時点）
新卒採用は、法人向けの情報通信を扱うコンサルティング営業を16〜20名募集しています（出典: マイナビ2027 株式会社ジェイシーエス）。過去3年（2023〜2025年度）の新卒採用実績はいずれも0名で、これは新卒採用を一度休止していたためと読み取れます。今回は久しぶりの新卒採用の再開にあたる募集のため、実績の年（0名）と、いま募集している2027年卒の枠は分けて見ておきましょう。
従業員数は、掲載媒体と時点によって94〜105名と幅があります。内訳は、マイナビ2027が100名、エン転職が105名（2026年6月時点）、マイナビ転職が94名（2024年12月現在）。非上場のため一次開示資料はなく、いずれも求人媒体に表示された公表値です。
株式会社ジェイシーエスの募集職種と仕事内容
ジェイシーエスの募集は、いずれも法人を相手にした営業職です。会社のオフィスに向けて、OA機器・光回線（自社ブランド「VEGA光」）・電力の切り替えといった商材を、訪問してまとめて提案するのが仕事の中心といえるでしょう。求人票に掲載されている職種を、媒体ごとに整理しました。
| 職種名 | 区分 | 掲載媒体 | 仕事内容（求人票の記載） |
|---|---|---|---|
| コンサルティング営業 | 新卒 | 公式・マイナビ2027 | 法人向け情報通信の営業 |
| 企画営業 | 中途 | エン転職 | 法人営業（未経験・第二新卒・学歴不問） |
| 法人営業 | 中途 | エン転職・マイナビ転職 | 法人向け営業（スターティングメンバー募集） |
| オフィスプランナー | 中途 | マイナビ転職 | オフィス関連の提案営業（「DX化を叶える」） |
出典: 公式採用ページ／マイナビ2027／エン転職／マイナビ転職（2026年7月時点）
職種名は媒体によって「コンサルティング営業」「企画営業」「法人営業」「オフィスプランナー」と表記が分かれていますが、いずれも法人への訪問営業が土台にある点は共通しています。求人票には職種と細かい業務の対応表までは掲載されていないため、担当する商材や配属先の詳細は、応募時に確認しておくとよいでしょう。
株式会社ジェイシーエスの年収・給与のデータ
ジェイシーエスの給与は、月給に加えて成果に応じたインセンティブが乗る形が特徴です。まずは、求人票に掲載されている数字を職種ごとに見ていきましょう。
| 項目 | 金額（求人票の記載） | 掲載媒体 |
|---|---|---|
| 初任給（新卒・コンサルティング営業） | 月給280,000円〜 | 公式・マイナビ2027 |
| 企画営業（中途） | 月給28万円以上 | エン転職 |
| 法人営業（中途） | 月給25万〜35万円以上 | エン転職 |
| 中途・年収例 | 750万円 | エン転職 |
| 法人営業・初年度年収 | 350万〜600万円 | マイナビ転職 |
| オフィスプランナー・初年度年収 | 300万〜600万円 | マイナビ転職 |
| オフィスプランナー・モデル年収 | 1年目500万円／2年目750万円／3年目1000万円 | マイナビ転職 |
出典: 公式採用ページ／マイナビ2027／マイナビ転職／エン転職（2026年7月時点）
昇給は年4回、賞与は年2回（夏季・冬季）で、これに毎月のインセンティブが加わります。「年収例750万円」やオフィスプランナーの「3年目1000万円」は、成果を出した社員のモデルケースであり、全社員の平均ではない点に注意しておきましょう。求人票の年収は、頑張り次第で届きうる上限の目安として読むと、実態に近いでしょう。
会社が公式に開示した全社平均年収は、非上場のため存在しません。参考として、社員口コミサイトの回答者集計では、平均年収がOpenWorkで418万円（正社員16人・平均27歳）、エンゲージ会社の評判で404万円（23人・平均28.7歳）と報告されています。求人票のモデル年収（成果を出した人の例）と、口コミの平均年収（回答者の集計）の両方を見比べると、給与の実像がつかみやすくなります。
給与を実力で押し上げられる環境については、実際に働いた人の声も参考になるでしょう。転職会議には、次のような投稿が寄せられていました。
【良い点】 結果を残せば収入はそれなりに貰える 月収の評価が明確に決まっており頑張れる人ならすぐに稼げる環境はある 完全実力主義なので年功序列ではなくすぐに結果を出せば管…
出典: 転職会議（2026年7月現在）
成果が月収に反映される基準が明確で、年功序列ではなく結果を出せば早く稼げる、という受け止めです。裏を返せば、固定給の安定よりも成果連動の割合が大きい仕組みだと考えられます。安定した固定給を重視する人は、基本給の水準とインセンティブの比率を、応募時に具体的に確認しておくと安心でしょう。
株式会社ジェイシーエスの働き方・勤務条件
働き方に関わる制度と数字を、公式採用ページと求人媒体の表示から整理しました。ここでは社風の印象ではなく、休日・勤務時間・手当といった確認できる事実に絞ってまとめました。
| 項目 | 内容 | 出典・時点 |
|---|---|---|
| 勤務時間 | 9:00〜18:00（実働8時間） | 公式採用ページ・2026年7月 |
| 年間休日 | 125日以上 | マイナビ2027・マイナビ転職・2026年7月 |
| 休日 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏期・冬季・GW・特別休暇 | 公式採用ページ |
| 月平均残業 | 20時間 | マイナビ2027・2025年度実績 |
| 平均有給取得 | 10日 | マイナビ2027・2025年度実績 |
| 育児休業取得（女性） | 対象2名・取得2名（100%） | マイナビ2027・2025年度 |
| 育児休業取得（男性） | 対象0名・取得0名（0%） | マイナビ2027・2025年度 |
出典: 公式採用ページ／マイナビ2027／マイナビ転職（2026年7月時点。年間休日はマイナビ2027・マイナビ転職の求人票表示。残業・有給・育休は2025年度実績）
諸手当は、交通費の全額支給（上限5万円）、職位手当、等級手当、勤続1年以上を対象とした子ども手当（一律2万円）、結婚・出産のお祝い金などが用意されています。福利厚生には、ランチ割引制度（50%OFF）や、ネイル・髪色が自由といった若手が働きやすい仕組みも掲載されています（出典: 公式採用ページ／エン転職）。研修は新人研修・リーダー研修が用意される一方、自己啓発支援・メンター・キャリアコンサルティングの各制度は「なし」と表示されています（出典: マイナビ2027）。
勤務地は、本社（渋谷区代々木）に加えて横浜・千葉・埼玉・大阪・仙台・福岡・名古屋の各営業所です。エン転職の企画営業は希望を考慮したうえでU・I・Jターンも歓迎、法人営業は本社勤務で「転勤なし」という案内でした。職種によって勤務地や転勤の条件が変わるため、応募する求人ごとに確認しておくとよいでしょう。なおマイナビ2027に掲載された残業20時間（2025年度実績）は全社の平均値で、社員口コミサイトの回答者集計では月43〜46時間台（OpenWork 46.7時間・エンゲージ会社の評判 43時間）と数字に開きがあります。残業や休日の実感は、営業所や時期、本人の成績によって差が出やすいため、志望先の実態は面接で具体的に確かめておくのが安心です。
株式会社ジェイシーエスの選考フロー・応募方法
選考の進め方について、いま公開されている情報を整理してみましょう。エン転職の求人情報では、選考はWeb面接1回、応募から内定まで2週間と案内されています（2026年7月時点）。オンラインで完結し、比較的短い期間で結果が出る流れといえるでしょう。
応募の窓口は、新卒がマイナビ2027と公式採用ページ、中途がエン転職・マイナビ転職・公式採用ページに分かれています。応募条件は、未経験・第二新卒・学歴不問のいずれも対象です。異業種からの転職を歓迎する姿勢が、募集要項からも読み取れるでしょう。
一方で、新卒側の面接回数や、一次・最終といった多段階の選考ステップを詳しく示した公開情報は、上記のエン転職の記載以外には見当たりませんでした。面接で何が問われるかは、時期や職種、担当者によって変わりうる部分です。募集要項は更新されることもあるため、応募前には各媒体の最新ページで、選考の流れと締め切りを直接確認しておきましょう。
株式会社ジェイシーエスの求人を検討するときのチェックポイント
これまで整理した求人情報をふまえ、応募前に求人票のどこを見ておくとよいかを、5つのポイントにまとめました。数字の意味を正しくつかむことで、入社後のミスマッチを防ぎやすくなります。
- 年収は「例」か「実績」かを見分ける：求人票の「年収例750万円」やモデル年収は、成果を出した社員の例です。平均像は口コミサイトの集計（OpenWork418万円・エンゲージ会社の評判404万円）とあわせて確認しましょう。
- 給与の構成を確認する：月給に毎月のインセンティブが乗る仕組みのため、基本給の水準と歩合の比率が、収入の安定度を左右します。
- 残業は2つの数字を見比べる：マイナビ2027掲載の月20時間（2025年度実績）と、口コミ集計（OpenWork・エンゲージ会社の評判）の月43〜46時間台には開きがあります。志望先の営業所の実態を、面接で確かめましょう。
- 勤務地と転勤の条件を職種ごとに見る：企画営業はU・I・Jターン歓迎、法人営業は本社勤務・転勤なしなど、求人によって条件が異なります。
- 新卒は「再開初年度」であることを理解する：過去3年の新卒採用実績は0名で、今回が久しぶりの再開にあたります。研修や配属の運用は、説明会で具体的に質問しておくと安心でしょう。
これらは、求人票の数字を鵜呑みにせず、公式・求人媒体・口コミサイトなど複数の情報源を照らし合わせて読むための視点です。とくに年収と残業は、その数字が「誰の・いつのものか」を意識して読むことで、実態に近い判断がしやすくなるでしょう。
よくある質問
Q. 株式会社ジェイシーエスの年収はどのくらいですか？
A. 会社が公表する全社平均年収はありません。求人票では、新卒のコンサルティング営業が月給28万円〜、中途の年収例が750万円、オフィスプランナーのモデル年収が1年目500万円・3年目1000万円と示されています。いずれも成果を出した社員のモデルが含まれるため、実際の金額には幅が出ます。参考として、社員口コミサイトの回答者集計ではOpenWorkが418万円、エンゲージ会社の評判が404万円と報告されています（2026年7月時点）。
Q. 新卒採用は行っていますか？
A. 行っています。マイナビ2027では、法人向け情報通信のコンサルティング営業を16〜20名募集しています。ただし過去3年（2023〜2025年度）の新卒採用実績は0名で、これは新卒採用を一度休止していたためでしょう。募集中の2027年卒の枠と、実績の年（0名）は分けて見ておくとよいでしょう。
Q. 選考はどのように進みますか？
A. エン転職の求人情報では、Web面接1回で、応募から内定まで2週間と案内されています（2026年7月時点）。オンラインで完結する流れです。新卒側の面接回数など詳しい選考ステップは公開されていないため、応募前に各媒体の最新ページで確認しておくと安心です。
Q. 勤務地や転勤はありますか？
A. 本社（渋谷区代々木）のほか、横浜・千葉・埼玉・大阪・仙台・福岡・名古屋の営業所があります。エン転職の企画営業は希望を考慮したうえでU・I・Jターンを歓迎、法人営業は本社勤務で「転勤なし」と案内されています。募集する職種によって条件が変わるため、応募先の求人票で確認しましょう。
Q. 未経験でも応募できますか？
A. できます。エン転職の中途求人では、未経験・第二新卒・学歴不問がいずれも対象と明記されています。異業種からの転職を歓迎する姿勢が示されており、入社後には新人研修やリーダー研修も用意されているので、はじめての方でも取り組みやすいでしょう。
ジェイシーエスの事業内容や社風、社員の口コミの傾向まで含めた会社の全体像は、1本目の記事でくわしく解説しています。応募を検討している方は、待遇とあわせて会社の姿も確認しておきましょう。
